Благосостояние предприятия тесно связанно с индексом счастья его сотрудников. 5 декабря в обнародованном первом докладе об индексе благосостояния работников Китая говорится, что лидируют в списке сотрудники финансовой сферы, а минимальные показатели – у индустрии СМИ и рекламы, а благополучие и выгоды предприятий с участием иностранного капитала выше, чем у государственных предприятий.
По результатам исследований, в 2012 году индекс благосостояния обеспеченных сотрудников предприятий составил 65,37, что отражает то, что обеспечение благосостояния работников китайских предприятиях относится к базовому уровню. Индекс широты этой сферы – 61,33, то , что делает покрываемость обеспечения благосостояния довольно узкой. Степень удовлетворенности – 70,15, это выше других показателей, однако его по-прежнему нужно повышать.
Персонал из разных областей воспринимает понятие благосостояния по-разному. Сотрудники области финансов заняли первое место по показателю благосостояния, за ними следуют нефтехимическая промышленность и медицинское обслуживание, замыкает рейтинг индустрия СМИ и рекламы, а индексы жилищного накопительного фонда (Housing Provident Fund) и социального страхования в этой сфере заняли нижнее место.
Со своей желаний сотрудников, они имеют высокие запросы на жилье, пенсионное обеспечение, медицинское обслуживание и другие программы базовых гарантий.-о-